?特岗老师咨询
您好，我是宁都县农村学校的特岗教师。关于人社部相关文件，年1月1日起对乡镇机关事业单位工作人员发放工作补贴，我们学校在编教师享受此待遇但特岗教师未能享受相应补贴。特岗教师相关文件规定，特岗教师与当地在编教师享有同等待遇。
特岗教师是国家鼓励高校毕业生通过公开招聘到农村学校任教，引导和鼓励高校毕业生从事农村义务教育工作，创新农村学校教师的补充机制，逐步解决农村学校师资总量不足和结构不合理等问题，提高农村教师队伍的整体素质，促进城乡教育均衡发展。而此项补贴政策是为了提高基层工作人员待遇，加强乡镇干部队伍建设，促进人才向基层流动。由此看来这两个政策的初衷不是如出一辙吗，所以补贴不是更加要惠及特岗教师吗？
与我们相比，江西省其他地区在职的特岗教师都能享受此待遇，为何宁都县的特岗教师不能享受，更何况宁都县是属于贫困县，边远山区师资力量是非常贫乏的，特别是农村学校，因为谁都更愿意在经济更发达的地方发展，而使原本贫困的宁都县城乡教育发展愈加不均衡。而特岗教师这一政策出来之后补充了宁都县农村学校的教师机制，可以说今天的宁都县农村学校，我们特岗教师撑起了半边天。如果这一政策不能惠及我们工作在农村学校一线的特岗教师，特岗教师得不到待遇上的鼓励而又与在编人员同等工作量甚至承担更多，同工不同酬，如何留住特岗教师？如此一来不就违背了此项补贴政策的初衷吗？谈何促进人才向基层流动？谈何加强乡镇教师队伍建设？
答复意见
网友：你好！你在人民网留言已收悉，现将有关情况回复如下：
根据省、市有关文件精神，年12月13日，经宁都县政府研究决定，从年起，全县在聘特岗教师和服务期内“三支一扶”大学生、“大学生村官”参照在岗正式人员待遇享受乡镇工作补贴。在乡镇工作年限不满10年的，补贴标准为每人每月元。在按工作年限享受相应乡镇工作补贴的同时，在边远乡镇工作的人员每月再增加50元，在最边远乡镇工作的人员每月再增加元。
经按规定申报审批，年3月9日前，全县在聘特岗教师年1至3月份的乡镇工作补贴已经全部发放到位。
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